2020年，广州一家律师事务所中，一名女环卫工正气愤地将上司发给她的聊天记录，一条一条地点开念给身边的律师听。

　　“这应该算得上是性骚扰吧？他这样骚扰我已经4年了，我一直不敢告诉任何人，如今我精神上真的是扛不住了，才想着将他告上法庭，大不了辞职不干这份工作了。”说着说着女环卫工又哭了起来。

　　“本来我想的是忍忍就过去了，但是没想到这四年来，周伟非但没有一丝收敛，反而是变本加厉。给我发的消息越来越露骨，甚至还开始对我动手动脚的，我实在是忍不了了。”一番哭诉过后，女环卫工开始回忆起自己这四年来的经历。

　　2016年，在熟人的介绍下，已经34岁的黄薇跟丈夫一同来到广州，在广州市越秀区的一处环卫站做环卫工人，而周伟是他们夫妻二人的上司，也正是黄薇开头要状告的当事人。

　　据黄薇自述，在刚来环卫站的时候周伟对她十分照顾，并且通过手机号主动添加了她的微信。刚开始的时候，周伟时常会在微信里给她发一些“早上好”、“天冷了记得穿衣”、“今天工作怎么样，累不累？”等关心的话语。

　　初来大城市的黄薇，还以为自己这是遇到了体贴下属的领导，但是慢慢地，她便开始察觉到有些不对劲。

　　不知道是不是由于她的错觉，黄薇总觉得平日在办公室里周伟看她的眼神色眯眯的，并且还总是往她的胸上瞟。后来在聊天的时候，周伟还总是会转发给她一些具有性暗示的图片或者视频。

　　黄薇对此很是反感，但是她又不敢说些什么。因为周伟毕竟是自己的上司，若是得罪了他，怕是工作难保。本以为这件事忍一忍也就过去了，但令黄薇没想到的是，自己的一再忍让换来的却是周伟的得寸进尺。

　　据黄薇叙述，周伟刚开始只是在手机上对她说一些污秽的话语，后来有一次直接将她叫进了办公室，问她为什么不回自己的消息，还问黄薇有没有点开看自己给她发的那些视频，吓得黄薇赶紧逃了出来。

　　还有一次，黄薇在路边扫地的时候，周伟直接跑到她面前，说他老婆今天不在家，请黄薇下午去他家里坐坐，并且还非常无耻地问道：“1000块钱一次行不行？”

　　当时有位同事看到了这件事，便私下里找黄薇问她，是不是同样的收到过领导发的黄色表情包与视频。这位同事还说，环卫处里很多年轻的女同事都曾受到过周伟的骚扰，甚至还有同事因为此事被周伟辞去了工作。

　　“忍一忍吧，不然工作就难保了“，面对着这种情况，同事更多的也是劝黄薇要忍耐，而同事的态度，或许也代表了多数女性在面对性骚扰问题时的态度。

　　听到同事的这番话后，黄薇心里更是凉了半截。是啊，她不能与周伟撕破了脸，毕竟自己与丈夫的这份工作也是托人好不容易才找来的，若是她与丈夫因为此事被开除，在广州人生地不熟的他们甚至连房租都交不上了。

　　况且就算是能够再找到其他工作，但是广州市有相关的规定，环卫工子女可以在当地就读公立学校，如果离开了这一行业，那么她的孩子连在这上学都成了问题。

　　谁知道，这个周伟还是不知悔改，不断地跟她打电话发微信，聊天记录里全是一些“今天我家里没人，你过来吧，我很快就完事”、“你现在能不能来我办公室一趟，我好想你啊，嘿嘿”、“1000块一次，我说到做到，这也就是你，我才肯花这个钱”之类的话。

　　更令黄薇感到气愤的是，有一天周伟竟以自己喝醉了为由，让黄薇的老公开车送某位领导回家，然后又跟黄薇发信息，说自己是故意把他老公给支走的，让黄薇放心的来他办公室吧，他很想和她×××。

　　当时，黄薇看到这个消息后，气得直接回复周伟道：你就死了这条心吧，我绝对不可能跟你做这种事的。

　　黄薇一开始也并未将周伟骚扰她的这件事告诉自己的丈夫，毕竟这件事本来就不光彩，她害怕丈夫会认为是由于自己的不检点，所以才引来了周伟的骚扰，但同时她也害怕被丈夫看到聊天记录后，又觉得是自己在刻意隐瞒，那样的话这件事的性质就变了。

　　由于坚信自己妻子的为人，所以在黄薇说出这件事后，她的丈夫便毫不犹豫的相信妻子的清白，并且火冒三丈，说是破着工作不干了也要找周伟算账，但最后还是被黄薇给拦下了。

　　“还是再忍一忍吧”，我们丢了工作事小，主要是孩子还要在这上学呢，最后夫妻二人经过一番利弊的商议后，便决定先暂时忍耐。

　　但此时的黄薇也长了个心眼，她买了支录音笔，每当周伟叫她去办公室的时候，她都会将周伟说的那些不三不四的话给录了音。

　　就这样，在周伟断断续续的骚扰之下，黄薇忍了整整四年。然而，周伟最后一次的骚扰实在是触碰到了黄薇的底线。

　　黄薇刚坐那周伟的脸就凑了过来，并且手还伸到了她的腰上，黄薇拼命反抗，但却被周伟牢牢地给拉住。外面又都是同事，黄薇不敢求救，于是便警告周伟，要是再乱来就一定让他吃官司。

　　周伟不知道黄薇已经录了音，于是听完黄薇的话后气焰更加嚣张了起来，直接指着她的脸大声说道：不听话，你信不信我今天就能让你和你的丈夫滚蛋。

　　周伟的这句话彻底地激怒了黄薇，也使黄薇意识到自己这四年来的一再忍让，换回来的也只是小人的得寸进尺。

　　此时黄薇心理的防线彻底破了，这四年来，她因为周伟的事变得很抗拒去公司上班，更害怕与周伟单独相处，甚至还常常从噩梦中惊醒。在梦中周伟张牙舞爪的就像自己扑来，无论她怎么反抗都反抗不了。

　　“我感觉我自己快要爆发了，我的精神上实在是扛不住了，”如今，她实在是不想再忍了。从办公室出来后，黄薇便大哭了一场，然后在与丈夫商议后，终于决定拿出自己多年来收集的证据，用法律的武器来保护自己。

　　原本以为自己此举只是一起普通的纠纷案件，但令黄薇没想到的是，自己这一告，却引来了全社会的关注。因为黄薇起诉周伟的这起案件，是广东省内真正意义上的首例性骚扰案件，具有特殊的意义。

　　看到这里，也许不少看官会产生一些疑问，难道在黄薇状告周伟之前，广东省就没有过性骚扰的案例吗？其实是有的，但从严格意义上来讲，都不属于真正意义上的性骚扰案件。

　　事实上，2018年12月广东省最高人民法院才发布《关于增加民事案件案由的通知》，并在《通知》中首次将“性骚扰损害责任纠纷”添加为新增的民事案件案由，从2019年1月1日起开始正式实施。

　　而在实施以后到黄薇状告周伟的一年半期间，广东省也确实有过几起性骚扰案件，但均为因性骚扰而引起的劳动争议纠纷与名誉权诉讼。

　　这也意味着，黄薇以“性骚扰损害责任纠纷”的罪名状告周伟，是广东省真正意义上的首例性骚扰案件。相关律师也表示，这起案件对于广东省日后处理类似的案件时也有一定的参考意义。

　　而在黄薇起诉周伟之后，面对着律师的询问，周伟还一脸委屈的替自己辩解，周伟称自己绝对是受到了黄薇的诬陷，他说自己这个人平常就喜欢跟女同事开一些玩笑，因为这样更能消除上下级之间的隔阂感，但没想到因为自己的不注意却被黄薇诬陷成了“性骚扰”。

　　不仅如此，周伟还倒打一耙，说是黄薇曾向自己提及想做班长一事，自己没有同意，所以黄薇很可能是怀恨在心，所以才会诬陷自己。

　　但在事实与证据面前，周伟的谎言终究还是被戳破。黄薇手机里的一条条让人恶心的聊天语音，与录音笔里一句句污秽的话，都证明了周伟确实是对黄薇构成了性骚扰。

　　而最后针对此事，法院也做出了公正的裁决，不仅判周伟停职查看并且在省一级的报纸上连续向黄薇登刊书面上的道歉15天，而且还要求周伟必须向黄薇支付一定的精神补偿金。

　　审判结果下来以后，黄薇的脸上终于露出了久违的笑容，并且说道，希望以后再有其他人遇到类似的经历，一定不要因为顾虑而选择沉默，一定要勇于站出来，用法律的武器来维护自己的权益。

　　黄薇是幸运的，最起码她没有受到来自周伟的进一步实质性的危害。然而，在工作和生活中，遭受到性骚扰的女性远不止黄薇一人。

　　早在2018年时，那个万人仰慕的大牛企业阿里巴巴就曾再次登上热搜。而这次阿里巴巴登上热搜的原因，却是因为令人难以启齿的“员工被职场性骚扰”事件。

　　受害人是阿里内部的一名女员工，她称自己7月27日跟随领导参加了一个酒局，酒局上在领导的默许下男商户开始向自己灌酒，并且摸自己的腿、胸部，后来在领导出门接电话的时候男商户还对自己进行了猥亵。

　　事后女员工立即将此事报告给了上级的管理人员，要求对涉事男领导做出相关的调查和开除惩罚，但没想到公司给予的回应却是处理不了。

　　此时就连身边的同事都劝说她道，这种事情在职场其实很常见，并且说对方是公司的高层，多一事不如少一事，还是认栽吧。

　　从上面的这些事迹中我们可以看到，一昧地沉默与忍让换回来的不会是小人的良心发现，只会是让他们更加的得寸进尺，只有勇敢地站出来，像黄薇与阿里女员工那样打破沉默，用法律的武器保护自己，才能够维护自己的正当权益。

　　受害人敢于发声是一方面的，而要想减少此类事件的发声，更重要的方面还是在于国家层面。执法必严、违法必究，从法律层面杜绝职场性骚扰事件的再次发生，切勿助长小人之风！返回搜狐，查看更多